今、日本は深刻な少子高齢化の問題に直面しています。例えば、2025年には505万人の労働人口不足に陥ると言われており、とくに私達の生活を支えるサービス業において深刻な人手不足問題が起きると推測されています。(*1) これまで日本では、深刻な人手不足を補うために外国人の方の労働力を頼りにしてきました。しかし、その裏では賃金問題や悪質な労働環境の問題などが起きました。(*2) これらの問題に対して、私たちに何かできることはないか。そういった想いでこの会社を立ち上げました。 海外から日本にきていただく外国人の方に就労の機会を平等に提供し、日本企業で働く上で少しでも不安なく働けるように、サポートして参ります。 その結果、外国人の方の就労の機会平等が実現し、日本の深刻な人手不足問題解決の一助となればと思います。 日頃ご支援頂いていおります皆様に、厚く御礼申し上げると同時に、私達の事業に、引き続きご支援賜りますようにお願い申し上げます。
(*1 出典：総務省「労働力調査」)　
(*2 出典：法務省「失踪問題に関する調査結果」)